Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Военный рекрутер
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем военного рекрутера, который будет отвечать за подбор, отбор и привлечение квалифицированных кандидатов для службы в вооруженных силах. Ваша основная задача — находить подходящих кандидатов, проводить собеседования и консультировать их по вопросам военной службы, а также обеспечивать соответствие всех процедур требованиям военного законодательства и стандартов. Работа требует отличных коммуникативных навыков, умения работать с разными категориями людей и способности быстро принимать решения в стрессовых ситуациях. Военный рекрутер играет ключевую роль в формировании сильного и мотивированного состава армии, обеспечивая постоянный приток новых специалистов. Вы будете взаимодействовать с образовательными учреждениями, общественными организациями и потенциальными кандидатами, чтобы повысить осведомленность о возможностях военной службы и привлечь лучших из них. Кроме того, вы будете вести документацию, анализировать результаты рекрутинга и предлагать улучшения в процессах набора. Эта позиция требует высокой ответственности, дисциплины и преданности делу. Если вы хотите внести значимый вклад в безопасность страны и развитие вооруженных сил, эта работа для вас.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Поиск и привлечение кандидатов для военной службы
- Проведение первичных собеседований и оценка кандидатов
- Консультирование по вопросам условий службы и льгот
- Ведение документации и отчетности по рекрутингу
- Сотрудничество с образовательными учреждениями и общественными организациями
- Организация и участие в мероприятиях по набору персонала
- Анализ эффективности рекрутинговых кампаний
- Обеспечение соблюдения военных стандартов и нормативов
- Поддержание базы данных кандидатов
- Подготовка отчетов для руководства
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы в рекрутинге или военной сфере приветствуется
- Знание военного законодательства и процедур
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Умение работать с большим объемом информации
- Ответственность и внимательность к деталям
- Способность работать в команде и самостоятельно
- Готовность к командировкам и работе в нестандартное время
- Высшее образование будет преимуществом
- Навыки работы с компьютерными программами и базами данных
- Физическая выносливость и стрессоустойчивость
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в рекрутинге?
- Знакомы ли вы с военным законодательством?
- Как вы мотивируете кандидатов на службу?
- Какие методы поиска кандидатов вы используете?
- Как вы справляетесь с отказами и возражениями?
- Как вы ведете документацию и отчеты?
- Готовы ли вы к командировкам?
- Как вы работаете в стрессовых ситуациях?
